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Candidaturas encerradas

COORDENADOR COMERCIAL MAQUINAS

Descrição da vaga

👨‍🌾 O que buscamos:

Este cargo tem como missão principal coordenar as atividades da equipe sob sua responsabilidade, realizando visitas comerciais, administração da carteira de negócios, criação de campanhas comerciais, entre outras atribuições, com a finalidade de consolidar resultados positivos à empresa. 

Responsabilidades e atribuições

🌱Como será o seu dia aqui:

  • Coordenar as atividades da equipe, analisando as informações e identificando inconformidades, visando aperfeiçoar a busca pelos resultados esperados;
  • Visitar filiais, seguindo agenda predefinida, para apoiar na performance das equipes;
  • Validar as condições comerciais para faturamento junto aos responsáveis, a fim de atender aos parâmetros preestabelecidos;
  • Administrar a carteira de negócios, efetuando negociações com clientes, por meio de visitas agendadas, buscando realizar o faturamento;
  • Realizar orçamentos de máquinas, analisando as propostas, viabilidade e riscos, visando acordar condições favoráveis para a cooperativa;
  • Desenvolver campanhas comerciais, definindo regras junto à gerência e o fabricante, objetivando ações direcionadas, que fomentem a performance da equipe;
  • Controlar a disponibilidade de estoque de máquinas, ajustando o processo de compras às demandas apresentadas, com a finalidade de garantir o faturamento em tempo hábil;
  • Apoiar o departamento de demonstrações, organizando a ordem e prioridade junto à equipe comercial, a fim de atender os interessados e efetivar vendas. 

Requisitos e qualificações

📝O que você precisa ter:

  • Ensino superior completo;
  • Experiência com gestão;
  • Conhecimento com máquinas agrícolas Valtra;
  • Disponibilidade de viagens.

Informações adicionais

O que oferecemos:

💲Salário compatível ao mercado;

🏥Assistência Médica;

🦷Assistente Odontológica;

💰Previdência Privada;

🛒Vale Alimentação;

💎Participação de lucros e resultados;

💚Seguro de Vida;

🚌Vale transporte.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Parecer RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Processo Admissional
  7. Etapa 7: Contratação

CRESCER COMO UM TODO!

Somos uma das maiores cooperativas do Brasil e nossa missão é oferecer aos mais de 39 mil cooperados as melhores soluções do agronegócio de forma sustentável e inovadora.

Formamos um time com mais de 3.200 colaboradores comprometidos em levar ao campo e à sociedade resultados sustentáveis. 

 

Com mais de 180 unidades de negócios, localizadas nos Estados de São Paulo, Minas Gerais, Goiás e Mato Grosso, oferecemos ao produtor rural uma nova experiência no atendimento e no apoio técnico, além do fornecimento de insumos, tecnologias, serviços e implementos agrícolas.


ACREDITAMOS QUE INVESTIR EM AÇÕES SUSTENTÁVEIS FAZ TODA A DIFERENÇA!


O nosso faturamento anual é de R$ 9.4 bilhões e à medida em que o nosso negócio prospera, ampliamos a nossa contribuição por meio do compromisso de investir 1% do nosso resultado líquido em iniciativas sustentáveis, como nas atividades da Fundação Coopercitrus e Credicitrus. Acesse: Fundação Coopercitrus Credicitrus.Acesse: Fundação Coopercitrus e Credicitrus

 

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Aqui, criamos oportunidades para desenvolver o agronegócio de forma integrada e sustentável.

Buscamos pessoas para somar e fazer parte do nosso time para que, juntos, possamos “crescer como um todo”.

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DIVERSIDADE E INCLUSÃO

A Coopercitrus preza por oferecer oportunidades iguais a todas as pessoas independente de raça e etnia, gênero, orientação sexual e identidade de gênero, idade, nacionalidade, deficiência e religião.

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