Analista Recrutamento e Seleção Sênior
Descrição da vaga
O que buscamos?
Profissional de Atração e Seleção, com experiência consistente na condução de processos seletivos, mapeamento de mercado, hunting, dinâmicas de grupos e entrevistas. Alguém com boa comunicação e facilidade em transitar por diversos públicos, para garantir um atendimento consultivo ao cliente interno e desdobramento das metas de diversidade da Companhia.
Responsabilidades e atribuições
Principais responsabilidades?
- Executar processo seletivo, indo desde o alinhamento de perfil com o gestor, até a etapa de admissão do novo colaborador, atuando com autonomia, desenvoltura, olhar consultivo e comunicação assertiva;
- Participar de projetos específicos de Recrutamento e Seleção que possibilitem a melhoria contínua e inovação da área.
- Controlar e analisar dados de recrutamento junto a equipe, a fim de auxiliar no levantamento de propostas de melhoria contínua do nosso atendimento;
- Vivência com altas demandas de vagas;
- Conhecimento de testes de perfil comportamental, exemplo: Disc; (será considerado um diferencial);
- Experiência com gestão de indicadores;
Requisitos e qualificações
O que valorizamos.
- Superior Completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, áreas correlacionadas;
- Experiência consistente na condução de processos seletivos, de posições seniores e complexas;
- Conhecimento a partir do nível intermediário em Excel e PowerPoint;
- Disponibilidade trabalhar presencialmente em Bebedouro - SP;
Informações adicionais
O que oferecemos:
- Salário compatível ao mercado;
- Participação de Lucros e Resultados;
- Seguro de Vida
- Assistência Médica;
- Assistente Odontológica;
- Previdência Privada;
- Vale Alimentação;
- Notebook;
- Celular Coorporativo;
Local de trabalho:
- Bebedouro - SP;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Apresentação Case
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
CRESCER COMO UM TODO!
Somos uma das maiores cooperativas do Brasil e nossa missão é oferecer aos mais de 39 mil cooperados as melhores soluções do agronegócio de forma sustentável e inovadora.
Formamos um time com mais de 3.200 colaboradores comprometidos em levar ao campo e à sociedade resultados sustentáveis.
Com mais de 180 unidades de negócios, localizadas nos Estados de São Paulo, Minas Gerais, Goiás e Mato Grosso, oferecemos ao produtor rural uma nova experiência no atendimento e no apoio técnico, além do fornecimento de insumos, tecnologias, serviços e implementos agrícolas.
ACREDITAMOS QUE INVESTIR EM AÇÕES SUSTENTÁVEIS FAZ TODA A DIFERENÇA!
O nosso faturamento anual é de R$ 9.4 bilhões e à medida em que o nosso negócio prospera, ampliamos a nossa contribuição por meio do compromisso de investir 1% do nosso resultado líquido em iniciativas sustentáveis, como nas atividades da Fundação Coopercitrus e Credicitrus. Acesse: Fundação Coopercitrus Credicitrus.Acesse: Fundação Coopercitrus e Credicitrus
FAÇA PARTE DO TIME COOPERCITRUS!
Aqui, criamos oportunidades para desenvolver o agronegócio de forma integrada e sustentável.
Buscamos pessoas para somar e fazer parte do nosso time para que, juntos, possamos “crescer como um todo”.
E você pode fazer parte desse time!
DIVERSIDADE E INCLUSÃO
A Coopercitrus preza por oferecer oportunidades iguais a todas as pessoas independente de raça e etnia, gênero, orientação sexual e identidade de gênero, idade, nacionalidade, deficiência e religião.
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